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Analista de Talent Acquisition SR - Espanhol

Descrição da vaga

Analista de Recrutamento e Seleção Sênior (SR)

Local de trabalho: São Paulo/SP 

Modelo de trabalho: Híbrido


Sobre a Dafiti:

Somos uma fashiontech com operações no Brasil e Colômbia. Desde 2014, fazemos parte do Global Fashion Group (GFG) – o principal destino fashion & lifestyle na América Latina, Sudeste Asiático, Austrália e Nova Zelândia, conectando mais de 6.000 marcas de moda globais. Nosso propósito é permitir a verdadeira autoexpressão, oferecendo uma experiência inovadora e diversa para nossos clientes e colaboradores.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades:

  • Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para diferentes áreas e níveis hierárquicos, com foco em posições estratégicas e de liderança;
  • Realizar entrevistas por competências, dinâmicas de grupo;
  • Atuar como parceiro estratégico das áreas clientes, entendendo suas necessidades e propondo soluções alinhadas à cultura Dafiti;
  • Garantir uma experiência positiva para candidatos e gestores durante todo o processo seletivo;
  • Elaborar e acompanhar indicadores de recrutamento e seleção, propondo melhorias contínuas;
  • Participar de projetos de Onboarding e Employer Branding;
  • Conduzir reuniões e processos seletivos em espanhol, interagindo com o time da Colômbia e candidatos de diferentes países da América Latina.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida em recrutamento e seleção, preferencialmente em empresas de grande porte, varejo ou consultorias;
  • Domínio de técnicas de entrevista por competências e assessment;
  • Espanhol avançado (imprescindível para condução de reuniões e entrevistas);
  • Pacote Office intermediário/avançado;
  • Desejável experiência com ferramentas de ATS;
  • Perfil analítico, comunicativo, organizado e com forte orientação para resultados.

Informações adicionais

O que oferecemos:

  • Ambiente inovador, dinâmico e colaborativo;
  • Oportunidade de atuar em uma empresa global, referência em moda e tecnologia;
  • Modelo de trabalho híbrido;
  • Benefícios compatíveis com o mercado.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação

Junte-se à nossa equipe!

Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!